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Gestion des Fiches de Paie

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Á la une

Actualités

Focus sur la gestion de la paie pour association

Focus sur la gestion de la paie pour association

Comment se gère la paie au sein d'une association ? La loi de 1901 précise, instaure l’idée qu’une association est gérée par…

Paye, des astuces pour simplifier votre gestion !

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Pour les PME, la gestion des salaires est une activité délicate : des retards de paie ou des erreurs peuvent…

Cadre légal

La fiche de paie simplifiée : explications

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Avec une trentaine de lignes en moyenne dans les PME françaises, dont un certain nombre lié à l’ajout progressif de prélèvements et…

Le bulletin de salaire et ses obligations légales

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Les bulletins de salaires émis dans votre entreprise doivent respecter la législation. Dans le cas contraire, vous risquez d’entrer en…

Qu’elles sont les obligations légales de l’employeur ?

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La gestion de la paie au sein d’une entreprise n’est pas sans compter sur le respect de certaines obligations :

Le régime fiscal et juridique des primes

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Primes et gratifications sont toutes deux soumise à la CSG et la CRDS ; elles sont également assujetties aux cotisations…

Calcul des coûts

Combien coûte l’externalisation de la paie ?

Combien coûte l’externalisation de la paie ?

L’externalisation de la paie peut vous permettre de réaliser des économies, mais tout dépendra des prestations que vous choisirez.

Combien coûte un logiciel de gestion des salaires ?

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Du logiciel de gestion des salaires de base à celui qui gère vos ressources humaines, l'éventail de prix est large.…

Zoom sur le calcul de la fiche de paie en restauration.

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Depuis le mois de mai 2011, le taux horaire du SMIC hôtelier a augmenté pour passer à 9.10 € brut.…

Choisir

Comment choisir son prestataire de paie ?

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Avant de choisir un prestataire de paie, vous devez vous poser un certain nombre de questions sur vos besoins : ai-je besoin…

Les avantages en nature, autre partie variable du salaire individuel ou collectif

Les avantages en nature, autre partie variable du salaire individuel ou collectif

Les avantages en nature viennent comme les primes en complément du salaire de base, ils constituent également la partie dite…

Paie, comment choisir son prestataire ?

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La paie est un domaine important dans la gestion de votre entreprise et notamment la gestion du personnel. Par souci…

Comprendre

Comment établir la fiche de paie d’un gérant ?

Comment établir la fiche de paie d’un gérant ?

Selon le statut du gérant, l'élaboration de sa fiche de paie est différentes. Les réponses dans cet article.

Bulletin de paie électronique : comment assurer sa conservation ?

Bulletin de paie électronique : comment assurer sa conservation ?

Il vous est donc possible, sous réserve que vos salariés l’acceptent (ce qui est le cas de 50 à 90%…

Le concept de salaire complet

Le concept de salaire complet

En proposant de rassembler de manière synthétique dans des cadres spécifiques des informations telles que le montant des cotisations salariales…

Le logiciel de paie, principe et fonctionnement

Le logiciel de paie, principe et fonctionnement

Choisir son logiciel de paie Avant de faire votre choix, comparez les prix, les fonctionnalités, l'assistance proposée par le fournisseur…

Fournisseurs

Focus sur les logiciels de paie Sage

Focus sur les logiciels de paie Sage

Ce logiciel de paie Sage s'adresse surtout aux responsables des Ressources Humaines, contrôleurs de gestion, responsables de formation et aux managers l'entreprise…

Focus sur les logiciels de paye Ciel

Focus sur les logiciels de paye Ciel

Par rapport aux deux logiciels de paye Ciel précédents, Paye Ciel Quantum dispose de fonctionnalités supplémentaires : de nombreux plans…

Questions

Etablir une fiche de paie : les paramètres de rémunération

Etablir une fiche de paie : les paramètres de rémunération

Etablir une fiche de paie, c’est aussi faire figurer sur le bulletin de paie un certain nombre de mentions obligatoires concernant :…

Mettre en place une politique de gestion des salaires

Mettre en place une politique de gestion des salaires

Comme la réglementation évolue souvent en matière de droit du travail, la gestion des salaires nécessite que la personne en…